贵阳全球分红系统开发,遵义股东团队代理分红系统开发,分红模式APP软件定制开发联系三狐云科技。

温馨提醒:股东分红系统的作用 1、只有规则合理的分销模式,才能经得住市场的考验,充分调动粉丝的积极性。 2、微商全球分红奖励模式,让做出贡献的股东得到更多的奖励,从而促进平台发展壮大,形成良性循环。

模块 功能描述
全球分红模式 平台运营者将一定比例的产品利润用于奖励平台中业绩突出的推广者,并根据推广者的业绩评定相应股东登记,分派其团队业绩红利。
分红佣金规则
二级提成:累积消费300积分即可终身收益返利二层圈子返利10%。
团队分红:各个身份根据所在团队所获总业绩的比例分配返利。
全球分红:各个身份返佣比例以每日营业额结算(总业绩×自身比例)÷总身份人数
励模式的作用
微商全球分红奖励模式,让做出贡献的股东得到更多的奖励,从而促进平台发展壮大,形成良性循环。
只有规则合理的分销模式,才能经得住市场的考验,充分调动粉丝的积极性。
分红等级制度
渠道商/总代商/股东升级条件,直接推广员团队推广员数(或:直接推广员数团队订单数)
代理商升级条件:推广员自己积累消费满XXX元
等级划分:依次分为四个等级:代理商、渠道商、总代商、股东
团队无限级原则 只要属于代理商发展的推广员,往下无论多少级,都可以得到股东分红,其金额为:股东分红佣金*代理商分红比例
等级差分原则
依然假设平台拿出来作为股东分红的佣金为20元。
股东分红比例如图设置,若渠道下面的代理A/B/C/D
所发展的客户,渠道商都可得到以下奖励:20*(0.3-0.5)=5元
即每一级别所获得的奖励其实是: 股东分红佣金*(所在级别的分红比例——下一级的分红比例) 这种分配方式也叫“极差分销”,所以,股东分红模式属于“极差分销”模式。
分红分配方式
假设平台拿出总佣金的一部分——20元来作为股东分红奖励,如图,比例依次设置为: 代理商=0.5;渠道商=0.3;总代商=0.6;股东=1 分红分配方式,那么
如果 股东直接发展客户可获得奖励:20*1=20元;
如果 总代商直接发展客户可获得奖励:20*0.6=12元;
如果 渠道商直接发展客户可获得奖励:20*0.3=6元;
如果 代理商直接发展客户可获得奖励:20*0.05=1元;
备注 定制开发全球股东分红系统,全球分红返利系统模式开发请联系:4007800108


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